ランドリー・シャメッ​​トの24-25年年俸(1100万ドル)は、2024年6月29日までに解雇されなければ完全に保証される(https://hoopshype.com/player/landry-shamet/salary/)。つまり、彼らには3つの選択肢があるということでしょうか?

  1. 彼を解雇すれば、給与上限の余裕が生まれ、他の選手のプレー時間が確保される。しかし、彼のここでの時間が無駄になることもある。
  2. 彼を解雇するのではなく、期限までにトレードされることを期待する。その計画は昨年はうまくいかなかった。
  3. 彼を他のチームにトレードし、そのチームが彼を解雇できるようにする。つまり、ドラフト補償金とともに、他のチームが望んでいない給与の一部を負担してもらう。これが最良の選択肢のように思えます。ドラフト資本の一部を放棄して、約 1,100 万ドルをきれいに削減するチームが必ずあるはずです。

編集: オプション 4。彼を解雇したくないチームにトレードする。昨年のトレード期限中に彼への関心が薄かったことを考えると、これはあり得ないと思ったが、コメントを見ると、これを含めるべきだったようだ。


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